LEADERS AWARDS 2006

Acestea se ofera exclusiv pe baza meritelor profesionale si personale celor care au dovedit interes si initiativa in rezolvarea problemelor cu care se confrunta comunitatea in care traiesc, drept recunoastere a valorii lor; de aceea, in evaluarea acestora sunt importante criterii precum: gradul de inovare, gradul de implicare, coerenta si rapiditatea actiunilor, viziunea, inovatia, responsabilitatea, pasiunea, carisma, perseverenta, caracterul, entuziasmul.

Anul acesta, sectiunile LEADERS AWARDS sunt urmatoarele:
„Cel mai bun manager”,
„Cel mai bun antreprenor”,
„Cel mai bun functionar public”,
„Cel mai bun voluntar”,
iar candidatii vor fi recompensati cu cate un training pe tema dezvoltarii competentelor de leader oferite de cel mai important Institut de Executive MBA din Romania - ASEBUSS si a renumitei firme de consultanta HPDI - Human Performance Developement International.

Inscrierea participantilor se va face prin recomandare pe site-ul Forumului LEADERS 2006 la sectiunea LEADERS Awards (forum.leaders.ro) sau pe site-ul www.leaders.ro/awards.html, iar evaluarea va fi realizata de catre un juriu avizat.

Pentru a fi admisi, candidatii trebuie sa aiba varsta cuprinsa intre 18-35 ani, sa detina premii academice si activitate extracurriculara in timpul facultatii/liceului, precum si experienta de minimum un an intr-unul din domeniile: business, guvernare sau societate civila (ONG).
Pasii pe care candidatul trebuie sa ii parcurga pentru a se inscrie sunt: propunerea (candidatul este propus de catre cineva), confirmarea propunerii (vom lua legatura prin telefon cu candidatul si ii vom cere acceptul intrarii in concurs), realizarea dosarului (cuprinde propunerea, doua recomandari si CV-ul), discutia telefonica (candidatii vor raspunde la un chestionar privind activitatea lor), preselectia, analiza candidatilor de catre juriu, desemnarea castigatorilor.

Au mai ramas 4 zile!