Cum se proiecteaza si implementeaza un Assessment Center de success 17 - 18 Septembrie 2009

BUCURESTI - 3 septembrie 2009

Comunicat tip General in Educatie / Cultura

Prin intermediul acestui curs va oferim posibilitatea de a aprofunda tehnici complexe utilizate in centrele de evaluare.

Cum se proiecteaza si implementeaza un Assessment Center de success 17 - 18 Septembrie 2009

Metodele sunt prezentate intr-o maniera interactiva, oferind posibilitatea participantilor de a creiona si dezvolta ulterior programe de selectie specifice companiei din care fac parte.



Cand apare nevoia de evaluare
Evaluarea cu scop de selectie
Istoricul centrelor de evaluare
Utilitatea si aplicabilitatea centrelor de evaluare in selectie
Evaluarea potentialului uman si de leadership
Conceptul de competente si operationalizarea acestora
Evaluarea compatibilitatii cu postul si cu organizatia
Evaluarile psihometrice si evaluarile 360 feedback
Exercitii tipice unui centru de evaluare
Structura
Timpi
Desfasurare
Cotarea raspunsurilor si selectia candidatilor
Evitarea erorilor comune in assessment center

Despre HART Consulting

Pentru inscriere, va rugam sa completati acest formular sau contactati-ne la adresa alexandra.urseanu@hart.ro
tel: 021- 310 54 57/59.
office@hart.ro

Permalink: https://www.comunicatedepresa.ro/hart-human-resource-consulting/cum-se-proiecteaza-si-implementeaza-un-assessment-center-de-success-17-18-septembrie-2009