Coachingul sistemic

BUCURESTI - 2 iulie 2015

Comunicat tip General in Afaceri, Educatie / Cultura, Internet, HR, Cursuri

Clientul este un individ independent sau parte din sistemul mediului sau ambiant?

Coachingul sistemic

"Unii coachi de intreprindere acompaniază mai ales indivizi, alţii acompaniază cu precădere echipe. Unii coachi acompaniază mai mult persoane singure, alţii se specializează în acompanierea de cupluri sau de familii. Se cuvine totuşi să subliniem că unii coachi şi-au dezvoltat competenţe ce le permit să intervină în ambele domenii – atât în cel individual, cât şi în cel colectiv. ...

Să examinăm mai îndeaproape diferenţele dintre cele două tipuri de coaching – individual şi de echipă. Coachul care acompaniază un individ o face pentru a dezvolta competenţa unei singure persoane, a cărei măsură este dată de evoluţia rezultatelor sale personale. Coachul care acompaniază o echipă, o face pentru ca echipa să-şi dezvolte competenţa ca întreg, iar măsura acestei dezvoltări este dată de evoluţia rezultatelor colective. ...

Atât în sport cât şi în întreprindere pare evident că, dacă performanţa individuală provine din dezvoltarea competenţei personale, performanţa colectivă are la bază mai degrabă calitatea cooperării transversale dintre competenţele membrilor echipei. O echipă de baschet va câştiga pe termen mediu şi lung numai dacă membrii ei vor coopera total între ei în aplicarea unei strategii colective care să valorifice complementaritatea competenţelor lor individuale. În urma acestei abordări, câştigul va fi mult mai mare decât în cazul în care fiecare jucător va evolua de unul singur, concentrându-se asupra folosirii riguroase a atuurilor proprii. ...

Fiecare client angajat într-o activitate de coaching ... evoluează în constantă interacţiune cu anturajul său personal şi profesional. Toate interacţiunile clientului cu „sistemele” ambiante exercită presiuni continue asupra credinţelor, atitudinilor şi comportamentelor lui.  ..."

Pare interesant si vrei sa afli mai multe?  Citestie aici intregul articol scris de Alain Cardon, Master Certified Coach, International Coach Federation.

Vrei sa mergi mai departe si sa iti insusesti tehnicile unui coach sistemic?  Te invitam sa iei parte la cursul Fundamentele Coachingului ce va incepe in toamna in Bucuresti.

Despre Metasysteme Coaching

Alain Cardon este Master Certified Coach (MCC), International Coach Federation (I.C.F.), B.A. in Stiinte Sociale si etnologie, de la Macalester College, Minnesota, SUA. Psihologia educatiei, Universitatea Minnesota, SUA. Fost cadru didactic al Institutului Francez de Analiza Tranzactionala (I.F.A.T.), Alain Cardon este “expert” al Asociatiei pentru Progresul Managementului (APM), a publicat la Editions d’Organisation si este consultant si coach din 1976. Specialist in coaching-ul de conducator si de echipa, precum si coach in indrumarea organizatiilor internationale, multiculturale si aflate in tranzitie. Pe langa activitatea de formare de coachi, Alain Cardon desfasoara si o activitate de cercetare si aprofundare a practicii sistemice in domeniul coachingului de lider, de echipa de conducere si de intreprindere, materializata in publicarea a numeroase articole si lucrari de specialitate.
Metasysteme Coaching este o companie de consultanta ce reuneste profesiunile de coach si de consultant strategic si sistemic. Toate programele de formare si pregatire oferite de Metasysteme Coaching sunt certificate ACSTH de International Coach Federation. Apartenenta la ICF este o garantie a calitatii si a respectarii criteriilor etice si deontologice stabilite de aceasta organizatie, criterii care privesc atat coachingul individual si de lider, coachingul de echipa de conducere si de intreprindere, si cursurile de formare si pregatire.

Permalink: https://www.comunicatedepresa.ro/metasysteme-coaching/coachingul-sistemic